职场攻略
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职场上要懂得把握贵人的相助
都说表扬和激励对孩子成长起决定性的作用，实际上对成人又何尝不是呢？最简单原始的表扬和激励，有时对一个成人的人生道路同样起着重要的作用。 我曾经在一家民营企业工作了十年。这十年，我所学到的知识、受到的
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新闻行业 勤快的人机会多
专家点拨 ★北京电视台《中关村》栏目主编 杨智勇 应届生也有优点 我们的栏目是做新闻专题的，成立才三年多。当初招聘的时候，用人方面唯一的条件就是“实力练活”――用作品说话，所以招的大都是以前做过
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在公司里你是第几“强”？
德国世界杯战场正如火如荼、迅猛异常。那些已经脱颖而出的32强的足球健儿，正在全力拼搏、强中夺强：争夺16强——抢占8强——挺进4强——拼搏2强——摘取最强，用“争强好胜”的精神，为胜利而战，为世界杯而
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十招助您赢得老板的心
适应不同老板的风格，建立与老板的良好工作关系，一直是经理人职业发展的重要一环。这是因为，老板是直接管理你工作的人，你工作的成功需要他在资源和协作上的大力支持。同时，与老板相处融洽，经理人也可以学习老板
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英语面试制胜秘诀：时态、文化、才能三合一
近年来，随着越来越多的外商的进驻，很多人在应聘的过程中都很有可能会被要求参加英语面试。不少人凭着良好的教育背景和丰富的工作经验一路过关斩将，却往往在英语面试的环节上功亏一篑，而最终无法实现自己的职业理
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经典：业务员人际关系18戒
在公司工作一段时间，无论是本士或外商公司，都强调组员间的团队及情感。主任呵护属员，主管关心业务员，是因为这些伙伴，就是当初自己增员进来的。因而，同事间的默契及情谊，特别的浓郁；也源于保险工作本身，压力
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职业测试：你应对职场动荡的能力如何？
真实回答下面10个问题，回答是的得2分，回答否的得0分。 1.你的同事／老板每次升职、转岗、离职你都有预感吗？ 2.如果你现在的岗位明天突然消失了，你能胜任公司内其他岗位吗？ 3.你对公司宣布的
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白领职场六忌 你够专业吗？
愈来愈多女性在学业与工作领域丝毫不让须眉，甚而到后来职位与收入比男性高，引起罗格斯大学人类学教授泰格写书《男性的衰落》（The Decline of Males）警告男人。 泰格多虑了，因为事实上，
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职场老板 请管好你的小秘
说句实话，作为一名员工，对您的私生活我着实无权置喙。但是公司里发生的一些事情实在不能再瞒您了，因为再那样下去很危险，俗话说，“千里之堤，溃于蚁穴”，虽然这些都是一些不能涉及大是大非的小事，却也能影响一
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职场成功人脉资源的积累
你想几年后在职场上如何定位？成为什么样类型的人，取得什么样的成绩？现在就应该开始进行开拓人脉的布局，早一点规划自己的人脉网络，累积你的“人脉存折”，经营你的人脉资源吧！几年后，将会发现身边到处是可随时
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求职面试应避免的负面肢体动作
面试在求职活动的过程中，对于求职者而言，可说是压力最大的一阶段 ，因为能否成功地达成就职，全靠这临门一脚。因此，想要在面试中成为胜利佼佼者的话，唯有做好万全的准备，才有收事半功倍的机会。一边谈话，一边
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老板最爱用的三个“阴招”
阴招之一：背黑锅你来，送死你也去 以前那个顶头上司，真是可怕。今天气势汹汹说要做这个那个，还说明天就都要。你赶得要吐血，明天她又若无其事：“这个啊？不要了！”亲眼见她“阴”过一个MM.那次我们要争取
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你有几个“柠檬”同事？
最近，我做了一件事，这件事从理论上讲极不明智：我买了一辆二手车。由于经济学家们不喜欢在安全性和车型款式之间折衷妥协，所以，我买的是辆沃尔沃（Volvo）。你可能认为我应该更明智。我的书的美国版副标题就
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OFFICE生存：安全感才是首要的
以前对“一朝被蛇咬十年怕井绳”这句老话几乎没有感同身受，但自从办公室发生失窃后，我和我的同事就顿时领悟了它的精髓。 时间倒退回一个月前。那天我生日，一早兴冲冲到办公室收到的“礼物”却是———发现自己
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公司会议中的11种角色 看你是哪种？
任何一个组织中，开会是最常见的沟通方式。会议沟通有许多好处，比如，可以防范一个部门的本位主义，可以加强下属的参与感等等。如果要把一个会议开好，必须安排好会议过程中下列角色： 1、 破冰者：打破会议中
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标准礼仪攻略
站姿是人的一种本能，是一个人站立的姿势，它是人们平时所采用的一种静态的身体造型，同时又是其它动态身体造型的基础和起点。常言道：“站如松，坐如钟”，这是中国传统的有关于形象的标准。
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求职故事
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笔试经验
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