如何面试
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面试:主动出击-如何面试-应届毕业生求职网
"主动出击 积极求职 没有一个用人单位会不喜欢工作积极、主动的雇员的,很多企业喜欢招聘应届毕业生看中的就是他们的工作热情和活力。“要在求职过程中把你对这份工作的渴望和热爱表现出来!&rd
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面试:编组讨论测试-如何面试-应届毕业生求职网
"编组讨论测试 编组讨论测试,就是将应试者编成一个或几个不同的小组,每组4至8人不等,考官要求他们讨论某些有争议的问题或实际经营中存在的某种困难,例如,征收利息税问题、房改问题、移动通信单向收费问题
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面试:学会给自己留后路-如何面试-应届毕业生求职网
"学会给自己留后路 旅游专业的张小姐毕业后来到一家大型的旅游会展公司面试,在业内人事看来,这是一家非常有名气和实力的公司。在面试中,张小姐表现得非常出色,但当面试官问及她期望的薪资的时候,她开出了一
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面试礼仪有什么讲究-如何面试-应届毕业生求职网
"面试礼仪有讲究 去年12月,一家公司通知肖宋去面试。认真准备了一周,肖宋信心十足地前去面试了。 材料准备充分、提前十分钟到达、衣着得体整洁、回答问题干净利落,肖宋自认做得够完美。在和面试官愉快地
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面试忌拿腔拿调-如何面试-应届毕业生求职网
"缺乏自信:最明显的就是“你们要几个?”对招聘单位来讲,招一个是招,招10个也是招,问题不在于招几个,而是你有没有这1/100或1/2或独一无二的实力和竞争力。“你
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面试要有感恩的心-如何面试-应届毕业生求职网
"在对待他人的时候: (1)感恩:对待他人对待自己的所得有一颗感恩之心,乐于看到别人对自己的“好”。比如说,谈到前任老板的时候,顺便提及他对自己的提携与恩惠。 (2)宽容:
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面试:穿衣打扮有学问-如何面试-应届毕业生求职网
"穿衣打扮有学问 曾有一名求职者前往一所专科学院应聘计算机工程师职位。面试时,这名求职者打上了领带,穿上了西装。面试过程很顺利,求职者过硬的专业知识让招聘老师欣赏不已。 在决定是否录用这名求职者的
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面试应守时-如何面试-应届毕业生求职网
"服饰 男士得穿上整洁的服装,但不必刻意打扮。女士应穿得整洁、明亮,叮当作响的珠宝饰物、过浓的香水、没拉直的丝袜、未修过的指甲或是蓬松的头发等,都足以抵消求职信给予考官的良好印象。 选择服装的关键
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面试:设计开场白-如何面试-应届毕业生求职网
"精心设计一个自然的开场白 例如:C(考官):May I come in?(我能进来吗?) I(应聘者):Yes, please. Oh, you are Jin Li, aren’t
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面试官欣赏的求职者个性-如何面试-应届毕业生求职网
"个性方面: 吃苦耐劳:闭上眼睛想一想,你最喜欢合作的人是哪种人?有创新思维的?有领导能力的?还是吃苦耐劳的?毫无疑问,每个面试官都会倾向于选择一个兢兢业业的候选人。 积极阳光:积极阳光的个性,即
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面试的肢体语言-如何面试-应届毕业生求职网
"肢体语言 眼神: 交流中目光要注视对方,但万万不可死盯着别人看。如果不止一个人在场,要经常用目光扫视一下其他人,以示尊重和平等。 握手: 当面试官的手朝你伸过来之后,握住它,握手应该坚实有力
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不要害怕面试官-如何面试-应届毕业生求职网
"不要害怕外表冷冰冰的考官 一些用人单位与面试者的最初交流是比较冷冰冰的。例如: I:Your number and name, please.(请告知你的号码和名字。) C:My number
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小组面试:尊重他人意见-如何面试-应届毕业生求职网
"(一)仔细倾听别人的意见并给予反馈 在倾听别人意见的同时记录对方的要点,抬头聆听对方并适时地给以反馈,比如一个点头示意等,表明自己在倾听其他成员观点。 (二)对别人正确的意见予以支持 团队中每
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抓住考官问题的关键点回答-如何面试-应届毕业生求职网
"抓住考官问题的关键点回答 如果应聘者突然听不懂面试官的话,或者问题太复杂,该如何回答?下面是一名工商大学的学生参加一知名化妆品公司英文面试中的一段: I:You are talking shop
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面试紧张的影响因素-如何面试-应届毕业生求职网
"面试中出现紧张焦虑程度,其影响因素主要包括三个方面: 第一,与个人的切身利益前途命运的关联程度,越看重越紧张,关联程度与紧张程度成正比。 第二,面试考场的氛围容易让人紧张。面试比较规范,有严密的
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站姿是人的一种本能,是一个人站立的姿势,它是人们平时所采用的一种静态的身体造型,同时又是其它动态身体造型的基础和起点。常言道:“站如松,坐如钟”,这是中国传统的有关于形象的标准。
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