笔试
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怎样把握个人简历投递时间
把握投简历的时间你知道那个最好？第一个投递未必被第一个看到，而选择对时间点能让自己事半功倍。其实最不适合投递简历的就是周五晚上到周一一大早。 公司在高层，每天都要坐电梯。可是我发现一个问题，就是即使
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投递简历最常见的八大败笔
求职者应聘时，常常碰到这样的问题：应聘资料投出去后，往往得不到回音——没有回音，就没有面试的机会，没有面试的机会就没有被招聘单位录用的可能。依笔者多年求职及招聘的经验来看，其中
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怎样投递个人简历最有效果
经常听到学员说，投出去的简历都没有什么反应！我在这里想说的是你们的简历内容是完整的吗？如果简历本身没有什么问题，投递后没有回应的，大家可以从下面几点找下原因： 1.多做几份简历 不要对所有企业都使
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巧投简历赢得面试机会的绝招
每天都有无数的优秀人才在求职时铩羽，原因就是他们还在用已经过时的办法找工作——依靠简历和网络，遵循“恒久老旧”的求职程序。 传统的求职程序是：首先，阅
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怎样投递简历最被青睐
杨欣是北京一所高校的公共管理学院“财政学”专业的学生。去年毕业时，同班同学在写纸质简历时，都挖空心思地包装自己专业的名字，使自己的专业与经济学、金融学靠近，9个师兄弟的专业名称
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咋投递简历最能让HR心动
好的简历是求职的“敲门砖”，但是HR面对海量的求职简历，在一份简历上停留的时间通常不超过半分钟。网投简历怎么写才能吸引HR经理的眼球，不至于如石沉大海，没有音信？某专家认为，好
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投递简历该咋写个诱人标题
最近半年来从大学校园招了几个学生，有兼职的职位，也有全职的职位。后来总结出规律，当查看大学生写来的信时，一定要努力保持淡定。因为当打开邮箱，什么事情都有可能发生。这里说几个我实在不能忍的问题，分享给那
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投简历时咋避免做无用功
“您好！我想应聘贵公司XXX职位，这是我的简历。”某毕业生就业专场上，好不容易从人堆里挤进来的毕业生递过自己精心准备的简历。“先放在这里吧，合适的话再跟你联系。&r
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电邮怎样投递简历最可取
网络投递——没错，我知道网络投递的命中率低到令人发指，有效的投递可能只有1%甚至更低的比例，而且这也是企业最后一个挑选应聘者的方法。但是请大家注意，这毕竟是你能够获得大量招聘信
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HR：应届生投简历必学绝技
曾经帮两家公司招过intern，帖子都被转载，因此经历过轰轰烈烈的两次邮箱爆炸事件，每次都是短短两天内，近300封email…… 都说简历命中率低，不是没道理的。惊讶的发
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网络投递简历的6大细节
网络投递简历，投出去很多简历收不到面试通知，确实有这种现象，这个现象也很普遍。引发这个现象的原因是比较复杂的，有些问题可能是出在自身上，比如：简历不完整、信息不真实、网络投递操作失误等等。有些问题可能
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网上投递简历的特殊讲究
现在大学生求职，除了在招聘会、双选会现场当面向招聘单位投放简历外，还会通过网络投放简历。网上投简历也应该有的放矢，也应该避免应聘同一个部门的不同职位、避免应聘不同部门的不同职位，但除此之外，它还有自己
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网络投递简历必知的潜规则
你是否试过狂轰乱炸地在网上发简历，而回应者却寥寥无几？难道真的是人才饱和了吗？或者是你不够优秀，企业在第一时间就把你给枪毙了呢？这里，会告诉你一些企业人才招聘环节中一些不为外人知道的秘密，了解了这些秘
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提高简历投递命中率的3方法
如何在这短短的几秒钟内抓住hr的眼球呢？网投简历时要像起新闻标题一样拟写邮件的主题。 1、提炼主题关键词，忌用“求职”、“应聘”。 上海埃摩森猎头提
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应届生投递简历经验总结
我工作已经签掉了。没有特殊问题发生应该就是去这个地方了。一个貌似不错但给钱其实很少的知名快速消费品企业，base在上海，消费者市场研究部门，属于整个企业的marketing系统，但是两个部门，偏研究性
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标准礼仪攻略
站姿是人的一种本能，是一个人站立的姿势，它是人们平时所采用的一种静态的身体造型，同时又是其它动态身体造型的基础和起点。常言道：“站如松，坐如钟”，这是中国传统的有关于形象的标准。
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求职故事
华强电子网为您提供各种在应聘求职中发生的故事，让你了解应聘求职的各种真实情况；电子公司/电子厂家求职招聘信息上华强电子网招聘频道，这里汇聚了各大电子公司发布的招聘信息。
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笔试经验
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