职场攻略
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5成白领职场“缺氧”想跳槽
那么，在如此惊人的跳槽率背后，究竟是哪些原因导致了职场人士的“人心思动”呢？根据该项调查显示，56%的受访者表示自己选择跳槽是因为“没有发展空间、出现职场&lsqu
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个人成长远非职场获胜那么简单
可渐渐地，状况就有了差异。那种微妙的感觉有时候很难形容，昨天，还和你一起斜靠在沙发上讲隐私、寻求你帮助的那个人，今天突然成了你的上司，彼此心里作何感想？ 当然，我不是那种喜欢吸引眼球抢风头的人。既
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职场跳槽入高峰期 警方提醒谨防黑职介
分析发现，“黑职介”诈骗主要有以下几招儿：首先，“黑职介”重视门脸，一般租用繁华地段的写字楼，员工着装统一得体，而且工作环境秩序井然，使事主相信其为正规
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几种赚钱的新行当
南昌第一家砍价公司位于阳明路与青山路交界口，成立于今年5月份。创始人李小姐是南昌本地人，在朋友圈内因会砍价而小有名气。今年3月份，李小姐闻悉沈阳成立了全国首家“砍价公司”，受到
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趁年轻，搏一搏吧
偶遇一个朋友，她惊叫：怎么一个月不见，你就变得这么憔悴，瞧你的皱纹都长出来了。那一刻，多日来深藏在心底的苦水一下子决了口，听完我的诉苦，朋友笑了：叶子，其实，我还挺羡慕你的呢。 我很惊讶。&ldqu
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每个人的职业生涯都需要规划
理由是“等待签证的时间太长了”。正好当时初创时期的IBM中国公司在招人，鞠立通过面试，开始了在IBM12年的职业生涯。 毕业时我只有美好愿望 回头看自己刚刚走出学校大门的时
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毕业后，你适合做什么样的工作？
想象你脑中有一幅图画：假设有一天你乘坐时光机回到原始人的部落，这时天气实在热得吓死人，你又看到两男一女正在叽哩咕噜不知道在讲什么，看他们讲到面红脖子热，又好像在吵架……请问
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兼职：从“另类”走向“流行”
兼职者每周多干一天 日益增长的物质需求，不断严峻的就业形式，再加上日趋激烈的人才竞争，这些都加快了兼职一族的产生。调查显示，60%的兼职者一周花5——10小时在兼职上。如果按平
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三个要素决定你能否升职
业绩出色，经验丰富 公司最看重的是一个人曾经取得的业绩。只有那些业绩出色、经验丰富又能运用正确策略表现自己的人，才可能得到机会，获得升职。Re-becca在进出口行业里时间较长，对于该行业了解较全
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MBA职业竞争力来自“加速度”
在不久前结束的“2005商学院院长论坛”之“MBA与职业竞争力圆桌”上，中国科学院研究生院管理学院副院长赵红、华东理工大学工商经济学院院长石良平、中国农
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学会和职业相处，发展自己的最优职业方向
现在的这个工作本身Afra 还可以忍受，主要是有两个她不喜欢，一是不喜欢身边年龄较大的同事，她们经常议论家长里短，别人的琐事，很没有共同语言；二是不喜欢工资低。因为家境不好，她一直希望工资高一些来帮助
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百分之六十的跳槽者认为自己跳槽是失败的
他建议，准备跳槽的人至少要对自己服务的单位和自身有一个全面的判断。 钱振波认为，在审视一家公司是否还有自己发展的空间时应该考虑这些因素：晋升路径是否通畅、企业成长性是否良好、企业采取的是什么样的雇
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跳槽之前要做到知己知彼才能成功
钱振波认为，在审视一家公司是否还有自己发展的空间时应该考虑这些因素：晋升路径是否通畅、企业成长性是否良好、企业采取的是什么样的雇佣策略、企业是否进行人力资源开发。 钱老师解释说，观察一个企业晋升路
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职业生涯规划如何设计 -- 从以下七点入手
我喜欢做什么？ 从事一项自己喜欢的工作，工作本身就能给你一种满足感。兴趣是最好的老师，是成功之母。调查表明：兴趣与成功几率有着明显的正相关性。在设计自己的职业生涯时，要考虑自己的特点，不要压抑自己的
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大学生进入名企的捷径 ---- 实习
快速地融入企业文化有关专家认为，能迅速融入企业文化的实习生就容易获得转正的机会。那怎么才算融入企业文化呢？业内人士表示，最重要的就是要学会主动接受企业文化，并在行动上体现企业的文化。在工作的过程中，把
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标准礼仪攻略
站姿是人的一种本能，是一个人站立的姿势，它是人们平时所采用的一种静态的身体造型，同时又是其它动态身体造型的基础和起点。常言道：“站如松，坐如钟”，这是中国传统的有关于形象的标准。
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