英语面试
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应届生外企面试技巧的训练法
对刚毕业而完全没有求职经验的年青人来说，外企面试技巧的训练至为重要，这包括学习聆听、应对、反应敏捷、说话有条理、以至礼貌等。大多数大专院校及不少中学都有就业辅导教师他们通常会安排以下的辅导活动，帮助
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应届生会计面试题
一、有个单位为了招收高学历人才，对应聘人员统一进行专业考试，并规定研究生可以加20分，本科生可加10份。请谈谈你对此的看法。出题思路：字能性题目。主要考察考生的中和分析能力和语言表达能力。好：观点明
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应届毕业生应聘面试自我介绍范文
尊敬的领导： 您好！ 我是×××，毕业于××学校××专业，获得的是××学位 在学校期间，主
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应届生进退自如面对面试
一般，应聘时的面试的表现，直接决定的录用情况。每一个求职者，必须学会应对各种提问。同时，还要会推销自己。 对于没有任何求职经验的大学生来说，面对面试官的提问，有时，真的会防不胜防，被打个措手不及
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应聘公务员面试题型
面试是我国公务员录用考试中必不可少的一个环节。报考公务员的考生完成笔试后"通常根据笔试成绩按报考职位人数1：3 的比例由高分到低分确定面试名单。为了帮助参加面试的考生了解并掌握面试的主要题型
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应届生外企面试：怪题考核
外商投资企业为了招聘到适合本企业需要的有一定素质的员工，不仅要看应聘者的文凭、职业资格证书和工作经验，进行必要的笔试，而且还要出一些怪题对应聘者进行面试，以便掌握应聘者某些方面的素质情况。这里举一些
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马士基归来发笔经
早上从东区和同学拼车去，居然让出租车司机绕圈，开了一个多小时才到文艺宾馆，路上还不是很堵的情况下居然车费59元！！气死。还差点迟到。然后就进去笔。两部分。第一部分性格测试，两页。第一页是从一堆词语中选
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应届生国企与外企面试的差别
每到应届大学生毕业应聘时期，大量的用人单位开始寻觅合适的新人加盟，其中既有国企，又有外企。想起前年的我，参加了几十次面试，总结出了两者面试的一些不同之处，今天列举如下，希望可以对即将踏上社会的莘莘
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上周末得笔经吧DTT+KPMG+SK
这个周末接到了4个笔试通知--dtt，EY，KPMG和sk。EY和SK得时间正好冲突了，经过考虑，我觉得自己投得3大都拿到了笔试，而且SK和专业比较更加相关，就舍弃了EY，现在还觉得可惜呢可是也没办法
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应届生如何完美应对面试
面试过程是主试与被试双方面对面地观察、交谈、了解、智斗的过程，也是短兵相接、双向沟通的过程，主试通过对被试的外部行为特征的观察与分析，考察、评价其素质特征，应变能力、理解能力、思考问题的广度和宽度。同
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明基面试的问题
三个问题1.自我介绍,(2分钟)2.你大学期间最辉煌的一件事3.所谓的智力题都是如果你明天去火星300年,今天晚上你最想做的一件事是什么?
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专家指导:国家公务员面试技巧
王胜捷：我简单回顾一下2006年的成绩和2007年的成绩情况，2006年的情况报告中央和国家机关综合管理类的合格分数线是115分，行政职业能力测试不要低于60分，对于专利审查员的考察和非通用的职位合格
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应届大学生面试结束 才刚刚开始
1.在面试后的一、两天内，你必须给某个具体负责人写一封短信。感谢他为你所花费的精力和时间，为你提供的各种信息。这封信应该简短地谈到你对公司的兴趣，你有关的经历和你可以成功地帮他们解 决的问题。
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应届大学生面试应答
1、你的暑期打工工作是怎样找到的 所有用人单位对有工作经历的应届毕业生都一致看好，无论参与过什么样的工作。一家就业服务机构的负责人说：“读书时期有过工作经历的人容易与人相处，他们会更好地
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应届大学生面试怯场怎么办？
应届生刚刚走出校园，对于那些没有经历过很多次面试的人，每当面试来临，心理即兴奋，又有一丝害怕，因为不知道怎么来面对面试——面试怯场，现在就应届生面试，如何来解决面试怯场的1
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站姿是人的一种本能，是一个人站立的姿势，它是人们平时所采用的一种静态的身体造型，同时又是其它动态身体造型的基础和起点。常言道：“站如松，坐如钟”，这是中国传统的有关于形象的标准。
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