职场攻略
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挑战高薪酬，跳槽讲时机
人在职场[]报道：通过跳槽获得高薪、高职和发展空间，是现代白领的一大职场规则。有人步步为营，越跳越高，有人“一招不慎，全盘皆输”，要挑战高薪酬，如何韬光养晦？怎样去积累自己的谈判资本？什么时候才是你的
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什么酝酿了愤而辞职?
如果一位底层员工提出了自己的工作意见，却得不到上级的关注和支持，久而久之他发现提意见也没用，索性闭上嘴什么都不说。当小矛盾累积成大雪球，当一个人心中的愤懑和不满酝酿到爆发的前一刻，可能一件很小的事情都
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三个转换职业的最佳时期
"人在职场[]报道：从时机上看，国外的猎头公司普遍认为人生有三个转换职业的最佳时期，即所谓""转职适龄期""，如果想要转职就应该尽量选择在这三个时期内。 一般来说，需要转换职位的人应该得到很细致的就
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职场新人跳槽须三看四注意
最近两天，有几个朋友都通过MSN问到求职或换工作的问题，甚至追问我当初换工作的思考模式，呵呵。 作为一个工作6、7年的人，我的观点是： 刚工作1～3年的，考虑换工作的三个考虑是：第一，是否有上升空
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跳槽者应跨越四大障碍
人在职场[]报道：目前，越来越多的人开始尝试跳槽，他们中的很多人都找到了更适合于自己的工作，但也有一些人未能如愿以偿，甚至觉得每况愈下。造成这些结果的原因是多方面的，其中一个重要因素就是跳槽时的心理状
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做个理智的离职者
据报道，原供职于佛山市南海区某印刷包装公司的黄某，因为心中有气，辞职时将公司电脑内价值4万多元的生产文件删除，被公司告上法庭，法院以破坏生产经营罪判处黄某3年有期徒刑。黄某是在加薪未果的情况下主动离职
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白领精英 如何把握好跳槽的时机？
我的职业观是：无论从事什么行业、处在什么职位，最终一定要待在一个让自己最舒服的位子上，这才是找到了属于自己的职业。 我自己换过无数次工作，最辉煌的时候三个月、半年就跳一次槽。因为我觉得跳槽后的工作
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跳槽切忌不辞而别
人在职场[]报道：眼下一些人把随意炒老板的“鱿鱼”，当成一种表现自我的潇洒，当成一种表现自我的潇洒，当成现代人应具备的气质，认为搞市场经济，就应当鼓励人才流动，倘你不准走，我就“先走后奏”或“不辞而别
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巧用职业变形计，抓住十月跳槽机遇
人在职场[]报道：湖南卫视九月初推出强档栏目《变形计》，节目一经推出，就引起了强烈的反响。在生活的互换中发现生活的意义，激发人们的共鸣。生活需要不断的变形，换方位思考，以发现生活的美好。而对于职业发展
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金九银十跳槽月跳到哪里算高
人在职场[]报道：俗话说，金九银十“跳槽月”，每到这个时候，不少职场人就蠢蠢欲动。 你是否该跳了 先问问自己以下几个问题：你的上司是否具有“体恤民情”的亲和力？你的上司是否愿意倾听员工的意见？你的公司
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"80后"莫做"职场蚱蜢"
“你现在跳了吗？”网友“一点红”刚上QQ，就收到了昔日大学同学的问候。同学聊天，总少不了跳槽、找工作的话题。 人在职场[]报道：眼下，“80后”常把“你跳槽了吗”挂在嘴上。据多方了解，对刚毕业的大
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体面离职的四个步骤
如果你对公司有诸多不满，或者你觉得原先的职位已经束缚了你的才华，而一份称心如意的工作正虚位以待，在等待交接的日子里，你会怎样做？是大骂公司一通后离开，还是写封辞职信，在信中尽数公司的种种不是？ 人在
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跳槽成功要力戒八种做法
人在职场[]报道：为何有的人跳槽越“跳”越好？为何有的人越“跳”却离自己的目标越远？成功人士提醒欲跳槽的人士要力戒8种做法。 头脑发热，意气用事。片面、错误地评估就业形势、职场环境，凭一时冲动感情用
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跳槽机遇：五大法则打造突破口
"人在职场[]报道：我们经常看到，很多人觉得自己在本公司没有什么发展空间，或者认为晋升速度太慢，因此面对外界的重重诱惑，冲着那份诱人的薪资，抛出了自己的橄榄枝。不可否认的是，跳槽是实现薪资大幅度提高的
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三种人下半年最好不要跳槽
人在职场[]报道：职业市场上的跳槽热日渐升温，但是，对于职业人来说，跳槽是越跳越高还是自毁前程，这是需要慎重考虑的。可锐职业顾问认为，三种人下半年不能跳槽。 一、因为压力大想要跳槽的人 小张学的是
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标准礼仪攻略
站姿是人的一种本能，是一个人站立的姿势，它是人们平时所采用的一种静态的身体造型，同时又是其它动态身体造型的基础和起点。常言道：“站如松，坐如钟”，这是中国传统的有关于形象的标准。
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求职故事
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