职场攻略
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职场新人的保险经
核心提示：又是一年毕业时。莘莘学子走上职业舞台摇身一变职场新人，他们积蓄少，却因为要为购房、结婚等做准备而需大量资金；同时他们抗风险能力较弱，万一遇到意外，可能面临“倾家荡产”后果。刚刚工作的年轻人应
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职场上六大核心潜规则
核心提示：与白纸黑字、公众认可的显规则不同，潜规则恰如摆不上桌面的小菜，从不会大鸣大放地写在告示板上，却需要你明心亮眼地默默参透，才能避免接二连三的尴尬糗事。 与白纸黑字、公众认可的显规则不同，潜规
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职场必知的4大潜规则
核心提示：与白纸黑字、公众认可的显规则不同，潜规则恰如摆不上桌面的小菜，从不会大鸣大放地写在告示板上，却需要你明心亮眼地默默参透，才能避免接二连三的尴尬糗事。 与白纸黑字、公众认可的显规则不同，潜规
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看《潜伏》白领学职场兵法
核心提示：与外企更看重业务能力相比，国企的企业文化中，可能更注重这种“门派”，因此要保持与上级的充分沟通，让领导对你放心。 一部《潜伏》，有人看间谍较量、有人看爱恨情仇，也有人从中学会了实用的“办公
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做一个好下属的三个秘籍
核心提示：玉不琢不成器！你如美玉，而上司则为琢你成器的工匠。“深谋全局，提升价值”才是最重要的。 “职场”即是“江湖”，我们终日游历其中亦得、亦失、亦悲、亦喜，他于对于我们是那样的熟悉同时也是那样的
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让老板爱上当你的“卧底”
核心提示：员工态度调查、自带午餐讨论会、焦点小组、非正式谈话……经理们费尽心思想了解员工的想法，但最多只能得到模棱两可的结果。你的员工在想些什么？承认吧——你并不真正了解！ 有没有办法一探究竟？安装
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如何应对员工“偷懒”
核心提示：员工偷懒问题几乎是每一个企业都存在的问题，如何正确应对这一问题对于管理者来说的确不是一件很轻松的事情。如果为了防止个别员工的偷懒行为而一味严格管理制度，不断加大对偷懒行为的惩罚力度，很容易将
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这样的下属，上司最需要
核心提示：员工要想成为企业的中流砥柱、栋梁之才，除了自身技能的提升外，提升其职业素养也是必需的。说到底，人才最大的体现在于价值，作为一个人的价值。 这世上没有两片完全相同的叶子，每个人都有自己最闪亮
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升职之道 沟通是关键!
核心提示：原来，沟通不失为一种成功之道，信不信由你。 去年我们部门工作多，人手紧，于是总部便抽调上来一位统计员。他是个中年男人，正好坐我对面，自然就成了我的工作搭档。他给我的最初印象是沉稳老练，是那
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职场心理：别像奴隶般去工作
核心提示：约瑟夫·墨菲，世界潜意识心理学权威，一位深受世人尊重的思想家和心理学家，在过去的半个世纪中，他在世界各地讲学、著书立说，讲述人生的法则和生命的内在含意，著有几十部心理学方面的作品。 约瑟夫
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职场忌讳“幽怨多”
核心提示：在白领工作室的“咨询屋”里，有时会发生一些有趣的事情：一对“冤家”前后脚来咨询，一个是抱怨老板管理不善想跳槽的员工，一个是被抱怨搅得心烦意乱想裁员的老板。 在白领工作室的“咨询屋”里，有时
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办公室里真诚伪装不得！
核心提示：在办公空间，人际交往成了工作之外最重要的话题，人与人之间是否该以诚相待？这是很多职场人困惑的问题。其实答案很简单：物以类聚，人以群分。 在办公空间，人际交往成了工作之外最重要的话题，人与人
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必须摆脱的办公室五大杀手
核心提示：在办公室里，同事相处的时间最长，聊天成了大家互相沟通，联络感情的一种方式。谈话内容可能涉及到工作以外的各种事情，掌握与同事间谈话的分寸就成了人际沟通中不可忽视的一环，毕竟办公室不是可以随意倾
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办公室女性怎样与男人为伍
核心提示：在办公室内，白领女性和男同事并肩共事，无疑也是一门公共关系学。那么，办公室女性如何才能更好地与男人为伍呢？ 在办公室内，白领女性和男同事并肩共事，无疑也是一门公共关系学。那么，办公室女性如
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同事和你抢功 你怎么办
核心提示：在办公室政治的字典里，从来没有什么“合理”、“不合理”，只有“巧妙”、“不巧妙”。办公室不是人才市场，这里没有“能者上，不能者下”的标准衡量体系。于是，懂得开发自己的情感智力，就是赢得办公室
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标准礼仪攻略
站姿是人的一种本能，是一个人站立的姿势，它是人们平时所采用的一种静态的身体造型，同时又是其它动态身体造型的基础和起点。常言道：“站如松，坐如钟”，这是中国传统的有关于形象的标准。
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