职场攻略
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零经验难进外资企业 小海归缘何吃闭门羹
正在紧锣密鼓筹备之中的广州留学人员交流会，尚未开幕即已新闻不断，其中最引人注目的莫过于本科及以下学历的“小海归”吃了“闭门羹”——根本不在被邀请之列，海归变“海待”似乎得到了新的佐证。但是，在采访
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职场：金秋跳槽还是捱到年初
据智联招聘网近期调查，流动人群中，希望提高薪酬待遇的占30%；寻求更好职业发展空间的占55%；因和上级或同事关系不融洽的占2%；因现公司发展前景不妙的占6%；其他原因的占5%。可以看出，与往年不同的是
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职场：与工作及组织匹配的妙处
在洛山基好莱坞着名的星光大道上印有这样一句话：“The Road to Hollywood--how some of us got here（通向好莱坞之路——我们中的一些人是怎么来到这里的）”。沿着
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职场丽人职场人际十大智慧
在众多的职业女性中，不乏具有优雅干练职业形象的丽人，抑或有出色工作技能的白领佳丽，不过这些职业丽人要想在职场中游刃有余，仅靠自己的个人形象的好坏以及个人工作成绩的优劣，是完全不够的！在注重个人内外兼修
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你有当老板潜质吗？
习惯了多年朝九晚五的生活，到了单干的时刻，不免会少了一份魄力。他们会计算机会成本多少，而且最大的困惑是：我的积累完成了吗？何时我可当老板？ 小林本科毕业后就在某大型服装外贸进出口国有企业做外销员，兢兢
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与同级发生矛盾怎么办？
在芸芸的部门经理中，其中有一位将成为其他经理人的上司，在这种结果尘埃落定之前，同级的经理们会经历多少冲突的痛苦？ 世界上首屈一指的领导力研究和开发机构——创造性领导力中心（Center for C
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“黑五类”白领跳槽摆在眼前
人才市场，是永远都不会寂寞的，终日拥挤着期待奔赴锦绣前程的人。各大高级写字楼中，也永远都不是平静的，终日上演着一幕幕的职场悲喜剧。或走，或留，白领也在其中扮演着各自的角色。 其实在职场竞争当中，跳
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辞职了，该充电还是去创业？
我大学毕业四年，专业是包装工程，曾辅修过国际贸易，一年前我从工作了三年多的一家外资包装企业辞职，到了沈阳.我做过销售、采购，我感觉，采购是较适合我的职业，我性格开朗，喜欢交际，同时做事又比较严谨沉稳，
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你的上司是哪种类型？
为了能够有效的管理上司，你需要了解上司的作风并与之相适应。一般来说共有六种基本的管理风格。我们经常会把各种风格的某些部分融入到我们自有的独特管理风格中，但是通常有一到两种风格是居于主导地位的。下文将分
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最糟的事是被降级别被降级给击垮了
被炒鱿鱼并不是你在职场上可能面临的最糟的事。最糟的事是被降级。 有很多人——我管他们叫“降级弱智”——很难接受或理解他们被降级的事实。大多数人对降级的立即反应是把尘封的履历表找出来，开始找份新的工
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普华永道研究报告：人才本土化本地人别乐观
外企人才本土化已是个不新的话题，但是每当有企业说要加强人才本土化战略时，中国的本地人才都兴奋不已。人才本土化是一个趋势，但这究竟是一个怎样的过程？这个过程需要多长时间？我们在这个过程中该如何发挥自己的
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管理上司：职场第一难题
你是否很难让上司接受你的观点？你不可能因此朝他竖起中指。 你所知道的是：你做出的成绩都得不到认可；而所有的美差也都与你无缘。 如果这种事你听起来很耳熟，那么问题可能在于你无法按照上司的作风与他进行
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面试胜经：展示柔情赢得女士“首肯”
初出茅庐的大学生在招聘会上，面对的是不同的主考官，尽管其文化背景、人生阅历、性情等有所不同，但可以细分为中年男性、女士和年轻人这样三大群体。不同的主考官，他们的思维方式、提问的内容等方面带有一定的共性
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国产菲佣有价无市 南京高薪保姆仅1人在沪上岗
最近，“首位南京高薪保姆抵沪上岗，合同一年月薪３５００元”的消息使一些打算拓展高端家政市场的人欢欣鼓舞。但是，从联络这批保姆来沪的上海来邦家政公司了解到，这批保姆共１０人，原定本月１０日前后来沪。但从
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年薪：考评表上的“画饼”？
年薪20万、30万……甚至50万、100万元，当招聘启事中这些诱人工资抓住你眼球时，你还得掂掂自己的分量：那些数据只是上限，我能拿到其中的多少？ 近年来，随着现代企业制度的建立和完善，我市不少企业对中
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标准礼仪攻略
站姿是人的一种本能，是一个人站立的姿势，它是人们平时所采用的一种静态的身体造型，同时又是其它动态身体造型的基础和起点。常言道：“站如松，坐如钟”，这是中国传统的有关于形象的标准。
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求职故事
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笔试经验
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