成长经历
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那两个曾温暖我冷酷职场的领导
今天下午在真人图书馆的分享会上，谈到了自己曾经的领导，我突然想起有这么两个人。 第一个领导，是我曾经当实习生时候的领导，此人蛮横霸道，一副爱谁谁的屌样儿，我跟着他学了不少贱兮
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谈职场交往中要避开的九大忌
你有事要外出或请假不上班，虽然批准请假的是领导，但你最好要同办公室里的同事说一声。偶尔跟同事聊聊私事，是联络感情的需要，也表明双方互有的尊重与信任。所以，人际中注意细节更利于交往
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职场成功人士的习惯
他们会推掉所有不必要的无用工作;他们不断挑战极限，刺激自己学习;他们会创造直观的提醒方式，让自己时刻专注于长期目标。悉心阅读本文阐述的12个成功锦囊，你一定会有所收获，但最重要的
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如何选择工作
如果你受够了冗长烦闷地找工作，你很可能巴不得这个过程能尽早结束。也就是说你希望尽快地、不加选择地就接受某份工作，却忘了回答影响你做出职业选择的几大问题。 我真的想要这份工作吗
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向前走，别怕错
因为害怕犯错，人有时不敢做他们真正想做的事。这情有可原。学校教导我们要寻找“正解”。错了就会给低分，自卑，离成功越走越远。整个制度都在说，错了就要挨板子。
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怎样才能一直保持永不抱怨的心态？
如果你真想活出个人样来，请收起自己那种天天有牢骚、事事都不满的态度，静下心来做好任何一件事，那么，成功就离你不远了。到那时，满心欢喜还都欢喜不过来呢，哪还有闲工夫抱怨什么。这一观
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如何抓住那些“不期而至”的惊喜
摘自《永远相信，幸运的事情即将发生》 不 知你曾留意过那些生命中的偶发事件吗?——相比精心计划的事情来，其实那些突发状况往往更能影响我们生命中的重大决
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人在职场三件事
同事之间的影响主要靠“说服”，而不是靠你的职权。但是，“说服”的影响是有限的，有时甚至是非常短暂的，人们越来越不容易被说服。这就需
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如何治愈间歇性迷茫
最近，同一位姐妹，问了我两句话，让我想了很多。 第一次是我们站在一个人流拥挤的十字路口等车，她忽然问我：“你看这来来往往的人们，他们都过得幸福吗?”我
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职场做事的三种境界：想做、想做好、想做更好
你想做一个什么样的员工?是想度过碌碌无为的一生?还是想度过有所作为的一生? 职场做事的三种境界：想做、想做好、想做更好 一、想做 有个成语叫“心想事成&r
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如何成为职场幸运儿
工作很多年，尤其负责企业HR之后，我开始慢慢的觉察和分析一件事——左右职场幸福感的那个无形的东西到底是什么?为什么每个人在其职业生涯中的收获有如此大的差距
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漂泊的年轻人职场需要记住的原则
对于漂泊在外的年轻来说，如何适应环境并且尽快让自己扎根发芽，的确是个很现实的问题。我总结了几条看法，希望对刚刚毕业走向社会的孩子们有所帮助。 ■确立目标 年轻人毕业之后选
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如何从后悔中成长
本文为《 现在的泪，都是当年脑子进的水》作者马华兴老师的自序，马华兴老师说， “人生就是在时间轴上反复打怪的过程”，让我们耐心的读一读，看看马老师教我们这
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出现职业倦怠怎么办
“职业倦怠”的研究起源于20世纪70年代，用以描述从业人员因工作时间过长、工作量过大、工作强度过高导致的一种疲惫不堪的社会现象。在心理学家看来，倦怠是一种
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你是在爱自己还是在讨好自己?
爱是一种能力、一种情怀、更是一种智慧，这个世界上不乏各种聪明人，但是真正有大智慧-爱的人并不多。人们往往习惯于讨好自己而不会爱自己，把自己隐匿在人性的弱点中。而真正爱自己的人，会
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标准礼仪攻略
站姿是人的一种本能，是一个人站立的姿势，它是人们平时所采用的一种静态的身体造型，同时又是其它动态身体造型的基础和起点。常言道：“站如松，坐如钟”，这是中国传统的有关于形象的标准。
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