英语面试
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招聘陷阱破解诀窍（四）
第四阵：面试问题陷阱 布阵法： 1、你何时能来上班？听到这类问题，你以为给了可以考虑录用你的信息，你急不可耐地说马上或随时可以上班，“咕咚”，你掉下陷阱。 2、你如何
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新人接到面试通知后做什么
要得到任何一个职位，必须经过面试这一关，短短几十分钟的面试也许就决定着你的职业生涯，当你接到企业的面试通知电话后，应该做什么呢？这里，不妨听听猎头老刘的几点建议。 一、接到面试通知电话时一定要问
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外企面试爱问细节
近日，箭牌公司招聘宣读会在武汉大学举行，来自广州一家公关公司的主管张万妮被不少学子围住，对外企有着较高渴望度的学子们，希望听听过来人的经验之谈。张万妮表示，外企的面试是比较具有代表性的。问题从表面上看
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招聘陷阱破解诀窍（三）
第三阵：笔试题陷阱 布阵法： 有的公司准备招聘既懂业务又头脑灵活、看问题全面的总经理助理一名，广告见报后仅仅一天时间，应聘材料便如雪片般地飞来。公司人事经理在斟酌挑选后，近30人有幸被通知参加
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11.2 谈一下简历中所列的工作变动
面试官经常会害怕冒险。因为这个原因，他们通常喜欢录用有这样背景的应聘者——那些一直在一个行业工作的人。对很多面试官来说，拥有不太寻常工作经历的应聘者会让他们产生担忧。如果你
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据调查近三成HR反感“面霸”
手握着好几个offer，却还不停参加企业的面试，我们称这一部分人为“面霸”。近日，记者采访中遭遇不少人力资源经理诉苦：面霸有时让人头疼。 陈小姐是汉口一家贸易公司的人事专员，
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面试时切忌六个小动作
求职过程中，面试可以说是压力最大的一个环节。要想在面试中成为胜利者，要做好多方面的准备，就连一些不经意的小动作也不能忽略。美国心理学家近日指出，面试时一定要避免六个负面小动作。面试切忌六个小动作边说话
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微表情让你的面试泡汤了？
微表情，是内心流露与掩饰。人们通过做一些表情把内心感受表达给对方看，在人们做的不同表情之间，或是某个表情里，脸部会“泄露”出其它的信息。“微表情”一闪而
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教你如何应对各种“变态”面试
就业形势严峻，找个工作本来就不易，而用人单位为了挑选更“适合”的人才，面试花样还不断翻新，让求职者应接不暇。人力资源专家建议，面对花样百出的面试，求职者最关键的是要真实体现自
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面试态度决定面试成败
如果一味要求求职者强调个人尊严，灌输求职要“不卑不亢”的观念，恐怕是有“误人子弟”之嫌，尤其是如今求职特别难的时候，若非市场紧缺或顶级人才，切莫听信
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求职新人如何应对面试
求职者应该如何应对面试呢。首先，面试前，要仔细分析自己的强项和弱项，扬长避短，明确定位，尽可能详尽了解招聘企业的用人制度、企业文化和应聘职位的要求，寻找自己与企业的最佳契合点。其次，求职者在如何应对
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如何给面试官留下好印象？
根据我的经验，准备“自我介绍”时要注意几个问题：1）时间以两分钟内为宜。 面试官一般会说“先简单介绍一下你自己”，有时候会强调不要超过两分钟，或五分钟。
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毕业生求职接到面试通知后做什么
要得到任何一个职位，必须经过面试这一关，短短几十分钟的面试也许就决定着你的职业生涯，当你接到企业的面试通知电话后，应该做什么呢？ 一、接到面试通知电话时一定要问清楚应聘的公司名称、职位、面试地点(包
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“过季”毕业生“再战江湖”
专家：挖掘长处勿失自信 省重点院校英语本科毕业，专业8级，口语、书面英语流利，金融专业双学位；做过兼职翻译，毕业后在私企做过两个月的行政助理……这是2007届毕业生小
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面试时如何成为HR心中的NO1？
对于刚走出校园的职场新人来说，面试是步入职场江湖的第一场较量。能否被录用，生杀大权都掌握在那些“老油条”的面试官手中。在两个人面对面地斗智中，身经百战的面试官往往会用一个不友
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标准礼仪攻略
站姿是人的一种本能，是一个人站立的姿势，它是人们平时所采用的一种静态的身体造型，同时又是其它动态身体造型的基础和起点。常言道：“站如松，坐如钟”，这是中国传统的有关于形象的标准。
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华强电子网为您提供各种在应聘求职中发生的故事，让你了解应聘求职的各种真实情况；电子公司/电子厂家求职招聘信息上华强电子网招聘频道，这里汇聚了各大电子公司发布的招聘信息。
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笔试经验
华强电子网分享各种行业的面试经验以及总结，让您了在面试之前做好充分的准备，有利于拿下应聘职位；电子公司/电子厂家求职招聘信息上华强电子网招聘频道，这里汇聚了各大电子公司发布的招聘信息。
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