英语面试
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PHP招聘：如何面试应届生求职者
为什么要招应届生？不是因为便宜，有人说还没跳过槽的人忠诚度能搞些，这也不尽然，有些人没经受过工作的压力，总以为自己碰巧找到个压力大的工作，换换会好些。我的原因是……应届生好
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我是如何面试你们的
上个星期21号那天,我参加了广工的那场招聘会,是作为招聘单位去招聘你们的.招聘会后,颇有感触,趁今天下午有空,在这里跟大家分享一下毕业离开学校后,都很久没回学校了,感觉学校没什么大变化,只是我有点变了
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我们是如何面试别人的
我这儿也就想那说那,大家当个参考,真正的高人和大牛也可以发发言给给意见.1.如何问问题,几乎所有的面试都是以interviewee的问题结束,很多同学,特别是new graduate的确不知道问什么,
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细数面试官的失败
招聘者在人才招募中起着举足轻重的作用。然而，很多招聘者总是在犯一些很严重的错误，甚至他们在犯错误的时候自己并没有意识到。下面我将错误一一列举，你也可以对照一下，看你是这样的招聘者吗？ 不尊重应聘人员
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如何进行招聘面试：10分钟面试招到核心员工
任何一个用人单位都希望找到优秀的人才，然而当用人单位通过系列的招聘、简历筛选、初试、复试，录用后往往发现找到的人并不理想。这是什么原因呢？一般的面试就是问几个常识性的基础问题，然后就凭感觉了。有规模
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教你如何面试
说实话，下面这些问题摆明了是找茬，很可能你在面试时根本不会遇到。但人家“找”上门来，你也只有费力和他周旋一下。 1、没有工作经验，你认为自己适合我们的要求吗？
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面试赢家看家本领十招
第一招：把紧自己的嘴巴，三思而后答 面试场上，考官们经常采用的一个基本策略就是尽量让应试者多讲话，目的在于多了解一些应试者在书面材料中没有反映的情况。 你在面试时一定要注意把紧自己的嘴巴，如果认
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公务员面试如何闯关？
近几年来，公务员这一职业逐渐热起来。竞考公务员一年比一年热。 面试是公务员考试的关键环节之一。有的考试，面试分占一半。有的考试，笔试分、面试分、专业考试分按5：3：2相加。甚至有大胆的专家建议以后让笔
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如何应对“暗箭”面试
面试是求职者要进入企业的一个门槛，直接和HR面谈，或者和企业中用人部门负责人临时组成的面试组交谈，这都已经是一些明了成熟的面试模式，而近年来，些许企业还出现的一些特殊的“暗中&rdqu
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提高简历回复率的三大绝招
作为一个职业规划师，经常遇到朋友抱怨：投出去十多份简历啦，怎么还没有回音？也经常遇到HR抱怨：收到无数份简历，怎么都没有一个好的？ 写点文字，告慰双方。 一个来自金星，一个来自火星。明白到双方
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面试时如何适当表达被裁经历？
小明是一家外企销售，去年12月份被公司无情辞退。此后数月，小明在前程无忧上不断投递简历，终于在今年3月初获得了相同领域一家民企的青睐，现在面试即将开始…… HR：首先十分感
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提升面试成功率的三大法则
最近，某职业咨询机构接待的许多个人咨询的客户表示，自己有多年工作经验，简历投出后获得了一些面试机会，但谈完后基本没有下文。他们感到十分困惑，到底是什么原因影响了自己的面试表现呢？作为权威的职业规划
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使你的面试＂锦上添花＂
当你礼貌地与面试官告辞，走出考场以后，面试终于结束了，你长嘘一口气。但是，由于面试官们还未最后做录用决策，没有发出试用通知书或辞谢通知书，所以说面试招聘的全部工作还没有完全结束。因此，你今后几天的行
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毕业生：别做个过期求职者
据统计，目前沪上超过七成的应届生已经找到工作，并开始融入职场，展开全新的生活篇章。但与此同时，另一些应届生却不得不被戴上“过期求职者”的帽子，继续在寻寻觅觅中等待下一次求职
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2008年汇丰(HSBC)面试 BDP面经
2008年1月23日19：36分，当和谐号徐徐开出深圳火车站，我的整个找工历程终于伴随着HSBC BDP FINAL AC的结束而画上了一个完满的句号。我的AC被安排在下午2点进行，地点是深圳香格里
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标准礼仪攻略
站姿是人的一种本能，是一个人站立的姿势，它是人们平时所采用的一种静态的身体造型，同时又是其它动态身体造型的基础和起点。常言道：“站如松，坐如钟”，这是中国传统的有关于形象的标准。
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华强电子网为您提供各种在应聘求职中发生的故事，让你了解应聘求职的各种真实情况；电子公司/电子厂家求职招聘信息上华强电子网招聘频道，这里汇聚了各大电子公司发布的招聘信息。
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笔试经验
华强电子网分享各种行业的面试经验以及总结，让您了在面试之前做好充分的准备，有利于拿下应聘职位；电子公司/电子厂家求职招聘信息上华强电子网招聘频道，这里汇聚了各大电子公司发布的招聘信息。
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