精彩案例

  • 求职过来人说心路历程

    求职难,因为竞争激;求职难,因为很多企业的招聘机制并不利于真正地发现人才;求职难,因为很多企业过于急功近利;求职难,因为有太多的虚假与包装……所以,对于应聘者来说,求职的过程实在是一种“煎烤”。  (

  • 一个会计类大学毕业生求职经历

    小林是今年应届毕业的大专生,7月初就毕业离校。从去年11月起,他就开始找工作。可是至今,仍不知道将来能落脚到哪儿。  当工人不甘心 小林学的是会计电算化,学校是咸阳一所老牌高等职业技术学校。当初之所以

  • 愚人节我去面试

    4月1日愚人节,一直下着雨。早上1015,我和同学一起坐上由中山出发的长途汽车去东莞面试。职位是总经理秘书。  天气很坏,到东莞某镇的时候已经是中午1点多。一路泥泞,又叫不到车,问路人,都说要去我应

  • 求职:诚实,没有过时

    面试就像推销,“商品”就是自己。我求职的最深体会是:讲诚信。面试前要做充分准备,临场回答一定要知之为知之,不知为不知。这个年代,诚实并没有过时。   记得找工作前,师兄师姐们向我传授经验:面试时要表现

  • 从实习到入职,我成为移动的一员

    出场人物  李毅敏,中山大学资讯管理系2006届毕业生,参加2005年广州移动暑期实习生计划,今年7月将正式入职广州移动公司。   用做回自己的心态去面试   从学校就业指导网上得知广州移动招聘暑期实

  • 从辞职到求职

    如果人这一辈子总是在一成不变地工作、生活,也许根本想不到给自己正确定位的问题,而这往往意味着不能进取和向上。 说真的,我原来从未想过会成为无业人士,走向应聘求职之路。 我的第一份工作是大学毕业

  • 求职:置之死地而后生

    有一家大型企业,需要招收一名开拓性强的业务经理,广告一发出,面试者便蜂拥而至。因为人实在太多,一时应付不过来,公司保安便不准任何人再进去了,应聘者们只好站在门口耐心地等待下一场通知。  但其中有一个应

  • 求职中的错配鸳鸯谱

    向来以“求职特困户”注称的我,只因为面子“大”而找不到合适工作,总认为求职中的“求”字让人感到尴尬。老实说,我并不是一个职业盲购者,跟吃菜一样,要选适合自己的口味。试探了几家稍有对口的单位,却被其中的

  • 我的求职经历真是难上加难

    苦读十年,用近万元昂贵的学费换来的却是一张:XXXX学校社会关系毕业的文凭。我不知道为什么,当时要填北京这所学校。  拿着简历去人材招聘会场,一张张年轻的脸庞已在激情与现实的落差中毫无生气。那攒动的人

  • 我的22次面试

    华东理工大学 薛晓伟  我的应聘条件:英语四级+计算机国家二级+成绩前20名+无打工经历  六家二流公司  这6家企业是3家民企,一家国企,一家中外合资,最后一家也就是我签约的公司。  头两家民企属同

  • 我在IBM的走过的“蓝色之路”

    出场人物:   William,中山大学软件学院2002级软件工程本科生,参加了IBM2005年的“蓝色之路”暑期实习生计划,现已成为IBM的正式员工,任职全球服务部系统服务代表。   社会实践助我闯

  • 应聘被骗 求职卧底怒揭黑中介陷阱

    下岗失业人员想找工作,大中专学生需要求职,农村劳动力进城务工,这些需求催生了职介行业与机构。而职介公司本应以其掌握的用人单位的信息为求职者服务并获取报酬,但现在却出现了专门以坑蒙拐骗为业的黑中介:“富

  • 第一天的两次表扬

    一直到今天,我都对第一天到公司的经历记忆犹新。   早上起来,我就提醒自己,今天我上班了。报到后,经理叫了个同事把我带到我的工作台,让我忐忑不安的是,他连交代我应该要做什么的话一句也没说。本来就很紧张

  • 用简历“销售”自己的经历

     出场人物:  段元亮,去年参加IBM “蓝色之路”暑期实习计划计划,如今成功加入IBM  建议尽量用简历来表现IBM的人才观:“值得信赖+沟通能力+勇于负责+客户为上+自我成功+工作热忱+创意+适应

  • 秘书面试,效率与智慧并重

    有一家公司招收一名女秘书。经过面试,最后只有三个女孩子不分上下,负责人一时举棋不定,让她们三天后来做最后的比试。  三天后,负责人交给三个女孩同样的一篇文章,让她们在规定的时间打印出来。A女孩十指如飞

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    站姿是人的一种本能,是一个人站立的姿势,它是人们平时所采用的一种静态的身体造型,同时又是其它动态身体造型的基础和起点。常言道:“站如松,坐如钟”,这是中国传统的有关于形象的标准。

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