笔试
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企业招聘怪题极致无厘头 应聘大学生大呼“BT”
“太……太……太BT(网络语言：变态)了！”近期，比比谁应聘时遇到的问题更“变态”，成为四处奔波求职的大学生们最热衷的消遣。 脑筋急转弯：如何喝到杯底的水 在一家南方报业集团的考题中，除了“新
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数学趣题解析
河岸的距离 两艘轮船在同一时刻驶离河的两岸，一艘从A驶往B，另一艘从B开往A，其中一艘开得比另一艘快些，因此它们在距离较近的岸500公里处相遇。到达预定地点后，每艘船要停留15分钟，以便让乘客上下船，
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招聘试题中的五类基本题型
招聘考试，应聘者与招聘方永恒的博弈：招聘方挖空心思设计了千奇百怪的题目等着应聘者；而应聘者绞尽脑汁思考出妙趣横生的回答回应招聘方。究竟招聘试题有何规律可循，又当如何破解呢？ 一般来说，招聘过程有
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求职招聘面试试题一览专题
面试试题一览：·外企面试官最爱提的问题·2004年最新招聘面试试题大拼盘·中英对照求职面试题：你为什么想为我们工作·世界500强公司的面试问题与答案提示·面试试题早知道：最新免费试题大全·微软面试：给
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快递公司招聘面试
一次人才招聘会上，一家国际著名快递公司招收新人，成千上万的应届毕业生趋之若鹜，把该公司的招聘摊位围得水泄不通。经过几轮笔试和面试，在招聘主管反复筛选和比较中，把几乎同样出类拔萃的小李和小王的档案留了下
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数学趣题解析
河岸的距离 两艘轮船在同一时刻驶离河的两岸，一艘从A驶往B，另一艘从B开往A，其中一艘开得比另一艘快些，因此它们在距离较近的岸500公里处相遇。到达预定地点后，每艘船要停留15分钟，以便让乘客上下船，
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企业招聘理工科试题辑
综合测试 (1)如果有了钱你首先想干什么？ (2)你最要好的朋友是什么人，你们认识多久了，你对她（他）的评价如何？ (3)一名主播，跳槽去了另一家电视台，在原电视台一档主持了两年之久的节目
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五类基本题型
一般来说，招聘过程有面试与笔试，笔试中有各种不同的题型（如选择、判断、问答等），面试题目则会较多地关注个人状况。在这里我们剔除一些有关性格测试类的问题，面试试题大致可分为以下几类：询问个人状况类这类试
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面试问题样例
销售能力 在公司所有工作中，销售人员的工作可谓最复杂。这也许是因为，客户在购买公司的产品前，首先购买的是销售人员的服务。还可能是因为销售方法过去10年里从广告到咨询服务都发生了巨大变化。也可能是因
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用人单位招聘考试题分析
应届毕业生找工作时，许多用人单位在招聘考试时会出一系列与行业特点相关的试题，能否答好这些问题，往往对能否被录用起着举足轻重的作用。这里，我们整理了一部分用人单位的招聘考试试题，从中，读者也许能够领悟到
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某省2005年考录公务员面试题
指导语 你好，首先祝贺你顺利通过了笔试，欢迎参加今天的面试。请你来，是希望通过交谈，增进对你的直接了解。我们会问你一些问题，有些和你过去的经历有关，有些要求你发表自己的见解。对我们的问题，希望你认真
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加拿大的道德测试题
有朋友说过通风报信说，加拿大最大的一家电器零售商正在招兵买马，销售代表的职位恰好是个空缺。我一听精神大振，一秒钟都没耽搁，急急写好了简历，也根本没等通知，便径自找上门去。仗着自己在国内干过两年销售，心
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奇码数字信息有限公司笔试题
1．画出NMOS的特性曲线（指明饱和区，截至区，线性区，击穿区和C-V曲线） 2．2.2um工艺下，Kn＝3Kp，设计一个反相器，说出器件尺寸。 3．说出制作N-well的工艺流程。 4．雪崩击穿和齐
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通讯行业招聘试题
"毫无疑问，通讯行业因其良好的待遇及广阔的发展前景吸引了众多求职者，而面临技术革新的通讯行业也的确需要大量的人才。像ＩＴ企业一样，通讯行业最看重的是专业素质，只有掌握过硬的通讯知识，才能在通讯行业的招
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这些题目有多难？微软公司的面试问题
以下是微软公司的员工在面试时所遇到的问题。微软的顾问有时会得到一些特殊待遇，因此在面试时询问他们的问题并不真的算数，所以没有列在下面。 这些问题往往遵循以下一些基本主题：难题、运算、应用、头脑。
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职场法则
华强电子网为您提供电子厂家招聘职位搜索功能，让您能快速找到自己想要就职的职位信息；电子公司/电子厂家求职招聘信息上华强电子网招聘频道，这里汇聚了各大电子公司发布的招聘信息。
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标准礼仪攻略
站姿是人的一种本能，是一个人站立的姿势，它是人们平时所采用的一种静态的身体造型，同时又是其它动态身体造型的基础和起点。常言道：“站如松，坐如钟”，这是中国传统的有关于形象的标准。
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求职故事
华强电子网为您提供各种在应聘求职中发生的故事，让你了解应聘求职的各种真实情况；电子公司/电子厂家求职招聘信息上华强电子网招聘频道，这里汇聚了各大电子公司发布的招聘信息。
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笔试经验
华强电子网分享各种行业的面试经验以及总结，让您了在面试之前做好充分的准备，有利于拿下应聘职位；电子公司/电子厂家求职招聘信息上华强电子网招聘频道，这里汇聚了各大电子公司发布的招聘信息。
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