职场攻略

  • 职场抱怨的化解妙招

    心理引言:在工作中有人对你表示不满,该如何处理及回应?这个问题,其实问的是“客户抱怨处理”的服务能力。而客户服务能力,正是许多企业在征选及培训人才时,最在意的工作技能之一。 ——求职招聘网

  • 如何做个被人喜欢的职场人

    心理引言:在公司里苏西做的是销售工作,他付出了比同事更多的热情和笑容,可糟糕的是,同事的业绩都比他 好。这使他更加沮丧,也想不明白。在一个休息天,他来到一位读心理学的朋友家中,向朋友大吐苦水。 ——

  • 女老板和男员工的相处之道

    心理引言:在管理过程中,我们都知道,人们对他们老板做出的某些反应与他们在生活中对那些权威人物做出的反应相似。所以,对一个男人来说,他的女老板如何看待他变得很重要。他与她的关系会影响到他的自尊心,女性老

  • 职场中,情商高根本没用!

    心理引言:在过去的15年中,关于成功的主导理论是:那些成功人士不一定要是最聪明的,但一定要是情商最高的。但是,这是真的吗? ——求职招聘网 6个月前,我

  • 新年轻松应对高强度工作小技巧

    心理引言:在过去的一年,很多人忙于奔波事业,经受高强度工作和学习,让身心疲惫。新的一年,我们可以更加关注自己的健康和生活,下面提供一些如何高效工作,快乐生活的小建议,希望大家生活与工作双丰收。 ——

  • 职场上的牢骚要怎样发

    心理引言:在合适的场合、对合适的人发牢骚,千万不要把牢骚挂在嘴上。合适的牢骚会令你赢得好人缘;蔓延的牢骚将会令所有的人都对你退避三舍。 ——求职招聘网

  • 职场白领如何摆脱“周三综合症”

    心理引言:在很长一段时间内,我们都忧郁地纠缠于星期一综合症的困扰,每当上班族到了这一天的时候,总是格外的没有精神和精力,对工作的厌倦度到达了顶峰。不过,从近期的调查来看,似乎它又有了转移的趋势,因为每

  • 五种表现让职场新人惹人厌

    心理引言:在很多毕业生为工作焦头烂额时,已有些幸运儿作为新人进入职场。新人要适应全新职场环境,周遭也在观察和评判着新人的素质和价值。新人的哪些行为、哪些素质在前辈眼中很不得人心呢? ——求职招聘网

  • 八大面试心理 轻松走上职场之路

    心理引言:在很多企业团体,工作面试的活动已经变得越来越具挑战性。有使用心理测验、角色演练、智能考察、工作观察等。 ——求职招聘网 每年九月新生入学,同时

  • 别让充实的工作变为“压力成瘾”症

    心理引言:在后工业化时代,社会竞争越来越激烈,不安的感觉越来越强烈,每个人都渴望被需要,渴望被认同,渴望安全感,肩负着工作和生活两项重任的女人表现得特别明显,这也就导致了对压力的依赖。 ——求职招聘

  • 哪种求职者最受名企青睐

    心理引言:在激烈的人才竞争和就业压力下,到底应该具备怎样的素质才能受到知名企业的青睐,从激烈的求职竞争中脱颖而出,是很多学生、家长们共同关注的焦点。 ——求职招聘网

  • 乔布斯19岁时的顿悟:从无到有 创造妙有

    心理引言:在极端物质化与纯粹灵性冥想的两极中,乔布斯找到了让生命充实起来的全部秘密:从无到有,创造妙有!小物件,大世界!凝神专一小妙有,鬼斧神工大乾坤。 ——求职招聘网

  • 正确职业价值观比工作更重要

    心理引言:在几年的磨砺下,本科生的心态已经较为平和,愿意从基层做起,与他人也容易相处。研究生群体虽然有所改变,但在择业期望上都表现出心态的不成熟,比如就业去向过分集中于北京,就业观念比较陈旧,期望值总

  • 现代女性职场生存现状 像爷们一样去战斗

    心理引言:在几年前,将成功女性称为女强人,就好像宣布她没有女人味,含着几分贬义;但现在,一些在各自领域的成功女性却被冠以更加男性化的“哥”、甚至“爷”的称号,比如周迅、范冰冰,非但没有丝毫贬义,反而是

  • 应该怎样结束面试谈话?

    心理引言:在交谈中,人们普遍重视开头,万事开头难嘛,而对结束谈话,人们往往不以为然。说话完了,说声“再见”不就结束了吗? ——求职招聘网   在交谈中,

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    站姿是人的一种本能,是一个人站立的姿势,它是人们平时所采用的一种静态的身体造型,同时又是其它动态身体造型的基础和起点。常言道:“站如松,坐如钟”,这是中国传统的有关于形象的标准。

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