职场攻略
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大学生就业病例分析：自以为是症
如果这个工作是你愿意为之付出，并将其视为职业生涯发展的首站。那么你可以大大方方，不管别人的目光而埋头干自己的。但如果仅仅是屈从于就业压力，那么你可以考虑自己是否能再勇敢些，再更有谋略些。糊口虽然必需，
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还没有踏入职场，我们已经面临失业
面对金融危机的巨大挑战，全球经济发展速度放缓，中国巨人的前进，当然也放慢了脚步。然而，我等即将走向社会的大学毕业生，如今面临的窘境却是--还没有毕业，我们几近于失业！ 对于学校的双选会，用人单位的数
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成功从第十八次面试失败开始职场故事
“先介绍一下自己吧”！又是老套，每家公司的招聘人员都好像例行公事一样。我强打精神从大学讲起，直到说完最后一份工作，然后“挤”出一个微笑看着面试者，心想：该问问题了吧？ 这已是我到第十八家公司参加
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首例无固定合同案员工败诉
2006年10月，来自香港的姜甜(化名)与日立数据系统(中国)公司(以下简称日立数据)签订了一份无固定期限劳动合同。今年3月11日，这份被很多人认为具有“铁饭碗”性质的合同被&
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职场女人失败的五种原因
许多男人要“贱内”，而不喜欢“女强人”，因此，许多女人深信，事业上的成就不仅会受到社会的排斥，而且也会带走夫妻间的爱。 心理学认为，女性在事业上容易失败，其心理因素占主导地位。许多女子内心都潜伏着心
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汉斯·劳辛：利乐的背叛者
清晨，当你畅饮一杯牛奶时，不管它是伊利还是蒙牛，抑或是三鹿，品牌虽然不同，但是你会发现包装盒却都似曾相识。不错，他们很多都是利乐包装，当然，如果在前几年你会发现他们几乎是清一色的“利乐”制造。 这就是
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职场故事：以感恩的心面对失败
史蒂文斯曾经是一名在软件公司干了8年的程序员，正当他工作得心应手时，公司却倒闭了，他不得不为生计重新找工作。这时，微软公司招聘程序员，待遇相当不错，史蒂文斯信心十足地去应聘。凭着过硬的专业知识，他轻松
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诸葛亮不是合格的职业经理人
如果让你在三国众多的谋士中挑选一个，作为你的企业的职业经理人，你会选谁？可能有很多人都会选择诸葛亮，为什么呢？因为他的多智？因为他的谈笑间樯橹灰飞烟灭？还是因为他在中国数千年传说中的被神化？可是，按照
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职场陷阱 多走一步就是错
你是不是还守着那套老旧的办公室生存法则：不要偷懒，别人都推脱不干的事，我要主动接过来做；不要和同事吵架，和每个人都友好相处是非常重要的；对老板要服侍得一百二十分的周到…… 守着这样的规矩在职场上打拼的
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房产人才怎样“过冬”？
那么房产人才究意应该怎样无恙“过冬”呢？为此，我们邀请到职业生涯管理权威机构——向阳生涯首席职业规划师洪向阳做专业分析，希望能给大家一些启示。 随着股市
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只因一口痰 到手的工作“飞”了
报载“招聘信息”中，看到一家医药公司正在招医药代表，这对我来说是一份理想的工作。初试后，我等通知。我知道这是必经的程序，而且我也知道一定会通知我复试的。真的，我很有自信。果然，复试的电话打来了，老板要
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职场上最失败的十种人
第一种：高智商低情商的人 这种人往往具有很高的才华，却总是哀叹英雄无用武之地。这类人的不成功，往往不是缺少慧眼识才的伯乐，而是自己刺伤了伯乐的眼睛。 智商是一种纵向的能力，情商是一种横向的能力。就如同
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创业失败杀回职场受重用
餐厅倒闭后，小老板沈红只得重新找到一家公司上班。可此时上班，感觉与以往完全不同：她越发懂得体贴做老板的艰辛。日前，沈红因为表现优秀，而获得升职。记者在采访中发现，类似沈红这样的创业失败群体重新杀回职场
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什么原因会导致你应聘失败？(二)
大骂原单位领导和同事的应聘者会应聘失败。在面试考题中，我有一个专门的考题：请你评价一下你以前所在单位的老板和同事。许多应聘者为了证明自己离开原单位的原因是老板或同事造成的，而非自己的原因造成的，于是就
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我是如何成为世界五百强的销售总监
从基层做起 如果你想成为世界五百强的销售总监，最直接的办法就是从公司的基层做起。 我在1992年底从英国回到台湾，加入了英商德记洋行的销售团队，一个人负责台北东区和南区的58家超级市场，每天顶着酷热的
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标准礼仪攻略
站姿是人的一种本能，是一个人站立的姿势，它是人们平时所采用的一种静态的身体造型，同时又是其它动态身体造型的基础和起点。常言道：“站如松，坐如钟”，这是中国传统的有关于形象的标准。
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求职故事
华强电子网为您提供各种在应聘求职中发生的故事，让你了解应聘求职的各种真实情况；电子公司/电子厂家求职招聘信息上华强电子网招聘频道，这里汇聚了各大电子公司发布的招聘信息。
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笔试经验
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