白领最心仪就业城市大比拼

城市正成为国家经济增长的重心和基点，成为企业或个人创造财富的中心和源泉。造就城市竞争力，最重要的是人才。在选择职业的时候，职场人士如何选择自己心仪的城市就业？他们决定到一个城市发展时注重考虑哪些因素？

有奖调查：中秋月圆 众人祝福

兼职个案：兼职，玩不好就会伤了自己

私下开店让我释放烦恼本职工作与兼职，就像职场天平两头悬着的砝码，想要平衡，就要特别留神。晓东很诗意地告诉记者：“如果你是职场双栖人，那么，浮出水面的是对工作的敬业，沉入水下的是兼职的快乐

京广沪职场白领年薪期待值

"从5万到50万，北京、上海、广州三地的职业女性们给出了一个宽泛的年薪标准。但无论目标多少，也有放弃和代价，女人们却并没有在金钱上表现出更多的烦恼，有期待就有希望。 北京 100，000（越多越好）

兼职支招：兼职，掌握五招就能玩转

中国劳动保障报社法律事务中心主任、中国管理科学研究院劳动法研究所副所长韩智力在接受记者采访时称，目前兼职者与用人单位发生的劳务纠纷呈上升趋势，特别表现为，一些企业的科学技术含量较高的机密被泄露，企业的

21世纪经济报道：谁让你的心渐渐荒凉

压力并不一定都像千钧大石一般明明白白地压在心头，有时候，情绪像大雨来临前的天色，灰色低沉，明明有空间，却被灰色填满每个缝隙。怎么挣扎，似乎都无能为力。湿搭搭的灰色缠绕着，继而渗透，只能等待大雨倾盆之后

兼职渠道：兼职，渠道还不成熟

国内兼职前景目前不被专家看好 北京东方慧博人力资源公司副总经理孙大元认为，国内找兼职工作渠道启动相对比较晚，还欠成熟。 孙大元认为，目前国内对兼职者的分类比较混乱，一般分为业余工作者、自由工作者、项目

调查：办公室恋情开花易 难结果[组图]

"办公室恋爱，永恒的敏感话题，却又是Office一族始终逃不开的漩涡。智联招聘的一项调查显示，尽管几乎77%的受访者承认办公室里或多或少有着恋爱因子，但他们同时也表示，最后这些有情人能修成正果的比例也

调查：深圳物流经理薪资居全国之最

"据劳动报消息，中国物流业年产值已超过2000亿美元，预计未来10年内相关服务收入将保持20%的年增长，而与之相对的是人才的紧缺。在此背景下，有全球的眼光、经验和能力的物流经理变得越来越抢手。 相关调

逾九成跨国企业员工成过劳者

今天，零点调查和指标数据联合发布的一项调查显示，如果按照日本公众卫生研究所对于“过劳”的界定，在中国境内，逾九成（91.1％）跨国企业员工成为“过劳者”，15.4％的员工属于过度疲劳者，5％的员工属于

中人网：员工敬业精神的调查今日始

企业薪酬需要保密吗？

案例： 现在很多企业，尤其是外资企业，对各人的薪资都实行保密，这给人力资源的管理带来了一些方便，但有时也会造成问题。 小王进入一家小有名气的外企。对这份工作很满意，一方面，公司的上上下下很和谐，气氛非

调查：八成人希望与上司保持距离

著名人力资源商前程无忧举办的一个有关“员工与上司关系”的专题调查显示，47.7%的受访者与上司关系一般；与上司界限分明，敬而远之的为36.7%；和上司保持亲密无间的人只占到4.8%，还有10.8%的人

薪水加到多少你才满意？

"加薪故事一 被老板摆了一道 刘先生 软件工程师 今年的头开得不大好，加薪没加着，还被老奸巨猾的老板“摆了一道”。 不过说起来，是我“心怀鬼胎”在先——打算拿了年终奖，再加个30%薪水，混一阵子后，争

朗讯薪酬：评估每一天

现代企业管理已经从金字塔模式走向扁平化模式，最大的一个特色是矩阵管理结构的出现，矩阵的结果是大家会因为某一件事展开团队工作（TeamWork），一个团队从组织结构上来说可能不是一个部门，也可能只是部门