职场攻略

  • 职场成熟期的“黄金”法则

    核心提示:  职业生涯中的黄金时期往往出现在35~45岁。在这个阶段,职场人自我发展的主题就是围绕职业锚来打造自己的事业。于是,有的放矢地进行充电、广泛建立并呵护人脉关系以及注意事业家庭平衡,就成为职

  • 面试看人不走眼,请听张晓彤讲

    核心提示:  组委会评价:张晓彤结合管理学和心理学的综合理论知识构筑了“如何看人不走眼——专业的招聘面试技巧”核心课程,使学员在其亲切、平和的授课风格中掌握科学性和实用性兼备的选人技巧。   组委会评

  • 职场新人:心态决定一切

    核心提示:  作为刚入职的新人,难免会把以前各种坏的毛病和习气带入职场。如果不及时发现和改正,这些毛病有可能成为你今后职业发展的大敌。  作为刚入职的新人,难免会把以前各种坏的毛病和习气带入职场。如果

  • 麻辣女上司:冷酷是种保护色

    核心提示:  做领导难!做女领导更难!做一个优秀的女领导更是难上加难!尤其是在这个大男子主义传统堡深的国家,男人骨子里是不愿意被女人指手画脚的。要彻底打破该观点,谈何容易?  做领导难!做女领导更难!

  • 到底是谁来决定你的晋升?

    核心提示: “小丽结婚了,新郎不是我”,“同事升职了,加薪与我无关”,做人最郁闷的莫不过如此。  “小丽结婚了,新郎不是我”,“同事升职了,加薪与我无关”,做人最郁闷的莫不过如此。人在职场发展、晋升是

  • 怎么做好职业人

    核心提示: 1. 买个闹钟,以便按时叫醒你。贪睡和不守时,都将成为你工作和事业上的绊脚石,任何时候都一样。不仅要学会准时,更要学会提前。就如你坐车去某地,沿途的风景很美,你忍不住下车看一看,后来虽然你

  • 怎样处理职场上的奉承与赞美

    核心提示: 白领女性要想在办公室里出人头地,赢得上司的青睐和同事间的和睦关系,可以有好几种方法:奉承他人,赞成他人的意见,帮助他人做事等等,其中奉承是最有效的。奉承是成为一个受欢迎者的必备手段,是建立

  • 职场进退 把握三法则

    核心提示: 办公室里讲究更多的是利益,有利益必然会带来冲突和斗争,因此,办公室政治就是同僚之间,褒义地讲,是竞争,略带贬义地讲,就是斗争。  办公室里讲究更多的是利益,有利益必然会带来冲突和斗争,因此

  • 解读职场隐婚心态

    核心提示: 不声不响,身边竟然冒出了一个“隐婚族”!他们虽然已经名正言顺地领取了“红本本”,却对外隐瞒自己的婚姻状况,打着“单身贵族”的旗号,过着逍遥日子。  不声不响,身边竟然冒出了一个“隐婚族”!

  • 值得留心的上司小动作

    核心提示: 察言观色是一切人情往来中操纵自如的基本技术。不会察言观色,等于不知风向便去转动舵柄,世事国通无从谈起,弄不好还会在小风浪中翻了船。  察言观色是一切人情往来中操纵自如的基本技术。不会察言观

  • 职场心理:受挫后怎样调节

    核心提示: 挫折心理是个体在满足需要的活动中,遇到阻碍和干扰,使个体动机不能实现、个人需要不能满足的一种心理感受。现代生活中,每个人都可能遭遇挫折。面对困难和挫折,许多人常常会痛苦、自卑、怨恨,失去希

  • 四点建议摆脱校园气

    核心提示: 大多数应届大学毕业生,就要到用人单位,迎接一个新的开始。悠闲的校园生活将被紧张的职场打拼所代替,这些职场新人将面临着巨大转型压力。记者在近一段时期内的采访中发现,心理承受力差、不懂人际交往

  • 职场生存学会保鲜

    核心提示: 当年花大价钱买来的车子、房子随着岁月流逝而不断折旧,你有没有想过,当年你辛苦拼得的名校文凭和高级职称也一样会折旧?在风云变幻的职场,怎样才能让自己不断“保鲜”?  当年花大价钱买来的车子、

  • 不适合热衷于名利者保持等距离

    核心提示: 等距离的好处是心不累,不用对上眉开眼笑,对下怒目而视。但等距离原则适合无“进取心”者,不适合热衷于名利者。  常听人说,人际关系难处理。笔者以四十多年的工作经历,总结出了一个秘诀:等距离。

  • 满腹才华的你为何贫穷?

    核心提示: 第一、单一技能使你贫穷  懂一门技术可以挣钱,但是挣大钱需要多项综合技能。赵本山和成龙都是通过将一项核心技术练习到了极致,而后又掌握了其他多种综合技术,从而快速致富的。比如,赵本山会演二人

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    站姿是人的一种本能,是一个人站立的姿势,它是人们平时所采用的一种静态的身体造型,同时又是其它动态身体造型的基础和起点。常言道:“站如松,坐如钟”,这是中国传统的有关于形象的标准。

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