职场攻略

  • 白领必须警惕的职场冷暴力

       暴力也分“等级”,许多职场人日复一日地身处在“冷暴力”中却懵然不知,此时此刻,发现问题和解决问题同样重要。  孤立:“ 惨死”于无形  刚毕业的Yolly所在的财务部,同事大多保守而谨慎,与生性

  • 快读分享10条升迁独门秘籍

    为什么总有些人不费吹灰之力就能在职场上如鱼得水?下面10条就是专门为你发掘的独门秘籍,也是老板不愿意说的秘密。10条独门秘籍 助你如鱼得水1.卡纸的打印机、罢工的电脑……每个公司里都有些人能迅速地把它

  • 发展前景不如发展“钱”景

      “和收入相比,工作前景更加重要。”“从底层干起,积累了经验才能更好地发展。”在2009届毕业生看来,这些就业的“经验之谈”或

  • 职场“七彩”领的职业规划

    从百万年薪的总经理,到出入商务楼宇的文职人员,再到生产一线的普通工人,金领、银领、绿领、粉领、白领、灰领、蓝领,在职场各领风骚。根据中国职业规划协会调查显示,中国职场正按照知识结构、职业内容、职场地位

  • “七彩领儿”都有啥特征?

      从百万年薪的总经理,到出入商务楼宇的文职人员,再到生产一线的普通工人,金领、银领、绿领、粉领、白领、灰领、蓝领,在职场各领风骚。根据中国职业规划协会调查显示,中国职场正按照知识结构、职业内容、职场

  • 职场新人如何快速适应新环境

    春节前后一直是各类人才跳槽的高峰期,公司内的人事变动或多或少都会让你感受到新的变化、接触到新的同事。特别是跳槽一族,如何适应新环境成为要面对的第一道问题。专家表示,要在新的环境站稳脚跟,要从细节上做起

  • 如何搞定你的职场八卦

      职场“八卦避”的第一招就是:不说别人的八卦。   你和某同事暗度陈仓,你的单位不支持办公室恋爱故事,你一心隐瞒,但关于你的感情八卦,已经影影绰绰。你该怎么应对?最好的办法是不去理会它们。但这些八卦

  • 加班费和饭碗,你选那一个?

    “晚上一起吃饭?”“不行啊,我得加班。”这是写字楼里上班族之间最为平常的对话,“加班”几乎成为身在职场的人们推掉娱乐休闲、无缘游山玩水的最为普遍、最易接受的“绝对性”理由。进入立冬时节,白天越来越短,

  • 职场困境6大检讨术

      作为职场的防身之术,我们不妨学学,以备后用。当你身陷困境时,你会检讨自己吗?   检讨术一:你喜欢算计别人吗?  任何人都对别人的背后算计非常痛恨,算计别人也是职场中最危险的行为之一。这种行为所带

  • “新退休主义”风起 白领渴望“早退”

    春节长假里,人们暂时告别了繁忙的工作,每天睡到自然醒,不必再为生活而奔波。“如果每天都有这样放松的生活该有多好啊!”这种职场白领可望而不可即的“退休式”生活,如今已悄然兴起,并且有了不少的身体力行者,

  • 职场白领的灰色技能

      在供大于求的人力资源市场上,企业的择人标准也因为可选余地大而变得五花八门。除了专业技能的考察,很多企业也注重于员工其他技能的考察。  在不少老板的心目中,喝酒、打麻将等都属于“一技之长”,算是员工

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      当时公司招了大批应届本科和研究生毕业的新新人类。平均年龄25岁。那个新的助理,是经过多次面试后,我亲自招回来的一个女孩。名牌大学本科毕业,聪明,性格活泼。私下里我得承认,我招她的一个很重要的原因,

  • 企业“隐形员工”如何出头?

    美国泰纳公司的管理专家阿德里安·高斯蒂克和切斯特·埃尔顿合著了一本十分畅销的书《管好你的“隐形员工”》。该书的可贵在于,它提出了一种公司中普遍存在、但却又容易被管理者忽视的现象——“隐形员工”现象。如

  • 最受前辈宠爱的职场新人

      刚刚离开学校的毕业生,如何适应职场角色,完成职场新人转型,进入新公司能受前辈宠爱呢,小编为您总结归纳了以下10种职场白领  最受宠爱的职场新人  排名第1诚信  企业方面普遍认为,诚信是一名人走进

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    同事关系就工作而言是一种协作关系,就个人利益而言是一种竞争关系。竞争与合作的关系像手心手背一样,是同一体中的两个方面。同事坐在一起时可以谈天说地、欢声笑语,可往往就在这亲密、融洽的关系中藏着密布的阴霾

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